- Career Level Officer
- Offerd Salary ¥4 - ¥6 Million
- Experience 2 Years
- Number of employee 1
- Gender Required Both
- INDUSTRY IT
- Qualification Associate Degree
- Working Hour 9:00 to 18:00
- Trial Period 3 months
- Department Assign 営業部
Job Description
“弊社の現在の主力事業はWebを中心としたICTサービスの提供です。
産業廃棄物管理システム領域で、産業廃棄物の適正処理推進の目的で定められたマニフェスト制度で義務付けられている産業廃棄物処理の流れの管理などを行う『e-reverse.com』をはじめとしたWebサービスを提供しています。
2017年4月には、施工管理システム領域で、建設現場の作業を安全かつ効率的に行うために日々行われている連絡・調整などを行うWebサービス『Buildee』をリリースしました。
『e-reverse.com』はゼネコンTOP100社の9割以上、約10,000社が導入とほぼ独占状態で、『Buildee』は大手をはじめ多くの企業からのニーズが急速に高まっています。
今後益々人手不足が深刻化すると言われている建設業界・産廃業界が抱える社会課題を解決するべく、弊社はこれからも業務のICT化によるイノベーションを起こし、業界標準となるサービスを提供していきます。
本ポジションの方には、『Buildee』及び今後新たに開発する施工管理関連事業におけるWebサービスを中心とした自社サービスの法人営業をしていただきます。
基盤事業である『e-reverse.com』は建設業界で断トツのシェアを誇るサービスで、『Buildee』の営業先のほとんどが既存顧客であるという大きなアドバンテージがあるため、営業では商談に集中することができます。お客様ごとの業務と課題をよく理解し、課題解決のために最適な活用方法を提案することが期待されています。
施工管理関連事業は、基盤事業である産業廃棄物管理関連事業と並ぶ第二の基盤事業へと成長することが期待されており、目の前の利益を追うのではなく、将来の成長を求めてシェアの拡大に努めることが中期戦略における営業部のミッションとなります。
『Buildee』はゼネコン各社からの注目が高く、今秋には新しいサービスのラインナップが予定されており、社内外から大きな期待が大きな新規事業です。
【具体的な主業務】
・ 新規ユーザー獲得営業
※基盤サービスの既存ユーザーが主なターゲットです。
■担当商材 『Buildee』はお客様と共に創っていくサービスです。
業界共通のプラットフォームを目指しているため、各社ごとのカスタマイズは行いませんが、顧客・ユーザーにとって使いやすい、喜ばれるサービスにするために、現在は顧客の声に耳を傾けながらブラッシュアップを進めている最中です。
今の『Buildee』は引き合いが強いものの競合がほとんどいません。一方、今秋リリース予定の新サービスは有力な競合もいるため、ブルーオーシャンとレッドオーシャンの両方で勝負をするという貴重な営業経験を積むことができると思います。
■担当エリア
全国
※勤務地は東京本社
【キャリアパス】
当社では、実績が認められれば年齢や社歴に関係なく機会が提供されます。
プレイヤーとしてだけではなく、営業戦略や実行計画の策定、チームビルディングといったマネジメントポジション（管理職）へのキャリアパスを進むこともできますし、また営業の経験を活かして新規事業にチャレンジすることも可能です。”
“【必須】
・営業経験
・ターゲットに合わせて営業活動計画を立て、実行管理ができる方
・お客様のニーズを多角的に分析して提案できる方
・普通自動車免許
【歓迎】
・ベンチャー企業の営業経験
・大手企業に対する営業経験
※建設業界や産廃業界に関する知識は必要ありません。入社後に必要に応じて身につけられる環境のためご安心ください。”
選考プロセス
“【応募】
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【書類選考】
※ 書類選考合格後に会社説明・質疑のみ（1時間程度）のみを行い、それから次の選考に進まれるかを検討いただくことも可能です。ご遠慮なくお申し付けください。
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【Web適性検査（自宅受験）】
※ 適性検査と面接両方の結果により採用を判定するため適性検査の結果に関わらず面接を実施しますが、面接前日までに受験をお願いします。
・ 所要時間：1時間程度
・ 必要な物：鉛筆またはシャープペンシル、消しゴム、メモ用紙、電卓
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【会社説明+一次面接】
・ 所要時間：1時間30分程度
・ 会場：本社
・ 担当者：配属先マネージャー、採用担当
・ 持ち物：履歴書(カラー写真付き)、職務経歴書
・ 服装：私服OK
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【最終面接】
・ 所要時間：1時間30分程度
・ 会場：本社
・ 面接官：配属先部門長、配属先マネージャー
・ 持ち物：なし
・ 服装：私服OK
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【内定】
※ 選考プロセス内容は変更になる場合があります。”
