ファイナンシャルプランナー(個人/法人)※見込みのお客様は会社が提供します。正社員雇用、経費等全額会社負担。

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正社員
  • Post Date: 2019-08-27
  • Career Level Others
  • Offerd Salary ¥6 - ¥8 Million
  • Experience 3 Years
  • Number of employee 11 or more
  • Gender Required Both
  • INDUSTRY Finance
  • Working Hour 9 to 17
  • Trial Period 6ヶ月
  • Department Assign コンサルティングサービス事業部
Job Description

生命保険17社、損害保険7社、少額短期保険3社の計27社の保険を扱う総合保険代理店です。

あなたには個人や法人のお客様への提案をお任せします。「固定給+インセンティブ」という給与に、提案先の大半は会社が提供。お客様への提案や設計に注力できます。年収1,000万円以上のメンバーも多数在籍し、MDRT・COTメンバーも在籍中です。


【当社が無償で提供する、アポイントの獲得機会】

★ファミリー層や子育て世代が集まるイベントやショッピングモールにブースを年間150回以上出展。

※1回のイベントで1人が5~15件前後のアポイントを獲得しております。

★WEB上から相談を希望されたお客様や各種保険への資料請求をされたお客様に対して訪問。

※月間3,000~4,000件程のお問い合わせを頂いており、採用・拡大につきさらに件数は増えていきます。

 一人当たり月間10~15件程のアポイントを提供。

★他代理店の共同募集によるお客様

※時間と場所が決められたアポイントを提供します。お客様は20~40代のお客様が中心です。

★ご自身の顧客基盤(ベースマーケット)

※ご自身で築き上げた人脈を利用し営業活動も行うことができます。

豊富な顧客基盤をお持ちの方なら活躍する機会がさらに大きく広がります。



【多数の保険で、お客様の人生に寄り添えます】

住宅ローンや教育資金、老後の資産など、お客様によって保険を検討する目的は異なります。また、お客様のご状況によって加入できる保険も変わるもの。当社は27社の商品を取り扱っているため、お客様一人ひとりに合わせた柔軟な提案が可能です。


※FP関連の他にも、グループで110種類の資格手当や資格・知識習得支援がございます。スキルアップと固定収入アップの双方を手に入れられます



待遇条件・昇給賞与.

月給30万円~70万円+インセンティブ+各種手当

※上記は月45時間分の固定残業代(7万5300円~)を含む。超過分は追加支給。

※試用期間中は月給25万円以上。月45時間分の固定残業代(6万3300円~)を含む。超過分は追加支給。


【平均年収は約800万円】

1,316万円/月給58万+年間インセン620万(入社5年・29歳/スペシャリスト職)

1,071万円/月給55万+年間インセン411万(入社3年・30歳/スペシャリスト職)


福祉

給与査定(年2~12回)

インセンティブ

資格手当(全100種類以上)

営業交通費全額負担

確定拠出年金(社員のみ)

社宅(最大50%支給 ※社内規定あり)

社会保険完備

慶弔金制度

従業員持株会

社内表彰制度

e-learning制度

従業員専用保健室

社内イベント多数

従業員専用WEBストア

社外研修制度(グロービス経営大学院をはじめ、会社の費用で社外研修への参加が可能な制度)


選考プロセス

書類選考→一次面接→二次面接

※二次面接がオファー面談になる可能性があります。


休日休暇

週休2日制(月8日~10日/シフト制)※当社カレンダーに準ずる。

有給休暇

慶弔休暇

育児・介護休暇

産前産後休暇

アニバーサリー休暇(自身やパートナー等の記念日に年間で最大5日休める制度)