不動産開発

Job Description

■創業より基幹事業として展開している”店舗リース”において最も重要で

ある物件開発を、建物単位レベルでお任せします。既存ビルのコンバージ

ョンから建て替え/新築まで、既成概念に捉われない提案が行えます

■本年より始動した「不動産ファンド事業」の案件用の「用地仕入れ」に

も関わって頂きます。すでに実績のある「駅前パーキング」の空中に飲食

ビルを建築し収益を増加させる商品など、地主様に魅力を感じて頂く提案

を武器に案件を作って頂きます。

採用要件

【必須】不動産開発経験　(物件単位のみの経験は除く)

【歓迎】ファンド事業の領域に明るい方、何らか知識がある方

★当ポジションは、事業の根幹となる重要なポジションです！

待遇条件・昇給賞与

交通費全額支給

扶養手当（配偶者10,000円/月、第一子5,000円/月、第二子以降2,000円/月）

住宅手当（賃貸住宅15,000円/月、持家5,000円/月）

宅建資格手当（10,000円/月）

昇給：年2回（4月・10月）　会社業績及び人事評価による

賞与：年2回（7月・12月）　会社業績及び人事評価による

福祉

社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）

確定拠出年金制度（401K)

資格取得支援制度

成績優秀者賞金制度

永年勤続表彰制度

個人表彰制度

部門別表彰制度

住宅紹介制度

慶弔見舞金

出産祝い金

定期健康診断

各種親睦会

育児時短勤務制度

教育研修制度

社内図書館制度

在宅勤務制度

休日休暇

【年間休日：119日】

土曜日・日曜日・祝日、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、夏季休暇、年末年始休暇）