- Career Level Staff
- Offerd Salary ¥4 - ¥6 Million
- Experience Less than 1 Year
- Number of employee 5名まで
- Gender Required Both
- INDUSTRY IT
- Qualification Associate Degree
- Working Hour 10 to 19
- Department Assign エンタープライズ事業部 営業チーム
Job Description
【ポジション】【大手企業への導入実績多数】提案営業職【配属部署】所属長含め8名在籍自社製品であるCXソリューション「ZETA CX」の法人向け提案営業をご担当いただきます。
国内大手ECサイトに導入されており、導入先の流通額1兆3,000億円、継続利用率98%を誇っています。
1. 顧客について
ECサイトを展開している大手企業
導入先の例：
イトーヨーカ堂、ヤマダ電機、TSUTAYA、ローソンHMV、三井不動産など
2. 商材について
同社プロダクトの「ZETA CX」シリーズ (https://zetacx.com/) をご提案いただきます。
商品検索・サイト内検索エンジンや商品のレコメンドエンジンとして、ECサイトなどで活用されています。
実店舗と同じような「おもてなし」の仕組みが高く評価されており、導入後の継続率は98％を誇ります。
（導入事例）
イトーヨーカ堂：https://zetacx.com/case/iyns
三井不動産：https://zetacx.com/case/and-mall
ゴルフダイジェスト・オンライン：https://zetacx.com/case/gdo
3. 営業手法・プロセスについて
・セミナーやEXPOで名刺交換をした方へのアプローチ
・顧客からのお問い合わせ対応
・既存顧客へのフォロー・追加発注の対応 など
※初期アプローチから受注までの期間は平均3ヶ月〜半年ほどです。
4. その他の補足情報
まずは半年を目安に、商品・業界の知識吸収を行ってください。
入社後、最初の半年ほどは先輩社員と一緒に既存顧客と新規顧客への訪問を行い、
それに付随した業務を行います。【事業内容】弊社は、CXソリューション事業としてECサイト向けの自社製品「ZETA CX」シリーズを開発および提供している会社です。
カスタマーエクスペリエンス（CX）の概念を軸に「ZETA CX」シリーズの提供を通して、コマースに関わる多くの企業に選ばれる、また消費者にとって良質な購買体験を提供すべく、製品の開発・サービス化に取り組んでいます。
■「ZETA CX」シリーズの製品ラインナップ
（1）EC商品、サイト内検索エンジン「ZETA SEARCH」
あらゆる機能で素早く、正確な商品検索を行います。
国内大手ECサイトにおいてトップシェアを誇る商品検索エンジンとして成長しています。
（2）レコメンドエンジン「ZETA RECOMMEND」
検索クエリから導き出した最適な商品を利用者におすすめ《レコメンド》します。
（3）広告最適化エンジン「ZETA AD」
総検索クエリ数570億の当社製品だからこそ実現可能な、かゆい所に手が届く広告をご提供します。
（4）レビューエンジン「ZETA VOICE」
商品に関する他の利用者の活きた声を反映させて、機会損失を防ぎます。
（5）予測、パーソナライズソリューション 「ZETA DMP」
アウトプットされた予測データを活用してさまざまなマーケティングをシームレスに実践可能です。
■収益モデル
製品ライセンスの一括購入型（初期費用+年間保守費用）とレンタル型（初期費用+月額費用）
■主要取引先
・株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン
・株式会社イトーヨーカドー
・株式会社ローソンHMVエンタテイメント
・株式会社ヤマダ電機
大規模ECサイトを展開する大手企業を中心に、100社以上との取引実績がございます。【募集背景】【募集枠：3~5名】業績好調による体制強化のための増員募集です。【必須要件】
1. 提案型法人営業の経験（無形商材）
2. IT業界の在籍経験
3. IT業界顧客との取引経験【待遇条件・昇給賞与】■人事査定（年4回）
360度評価方式を採用しています。評価結果により昇給します。
■業績賞与（不定期）
直近の支給状況：2017年冬、2018年夏、2018年冬
■希望のPC環境を提供
入社時に希望したOSのノートPCを会社で支給します。モニタ（24インチ）も一人につき1枚ご用意します。
その他、ツールの持込もご相談に応じます。開発しやすい環境を可能な限り実現します。
■書籍購入支援
社内ライブラリにない実用書があれば、会社負担で取り寄せています。持出厳禁。
■iPad（32GB）貸与
希望者にiPadを無料貸与しています。入社時に確認していますが、入社後でも借用申請は可能です。
■無料飲料自動販売機4台設置
16階と17階に2台ずつ設置しています。すべて異なるベンダーを用意しています。
■無料ウォーターサーバー、エスプレッソマシン、コーヒーメーカー設置
勤務時間中でも自由にご利用いただけます。
【福利厚生】■交通費全額支給
基本給とは別に全額支給します。
■社会保険（健康保険／雇用保険／労災保険／厚生年金）
関東ITソフトウェア健康保険組合に加入していますので、それに付随した優待が受けられます。
■勉強手当
基本給とは別に3万円を支給します。すべての社員が対象です。
借上社宅制度との併用不可。
■借上社宅制度（家賃補助）
特定の支給条件を満たせば、家賃を半額（上限：5万円）補助します。
勉強手当との併用不可。
■財形貯蓄制度
特定の支給条件を満たせば利用可能。年4％の利息奨励金がつきます。
■慶弔見舞金
結婚した社員とお悔やみ事のあった社員に見舞金をお渡しします。
■社内融資制度
月給の3ヶ月分（財形貯蓄制度を利用している人は＋α）を上限に、従業員の突発的な資金需要が発生した際に低金利で融資を行う制度です。
■勤務時間変更制度
1日単位で9：00～18：00へ変更できます。バリエーション有休制度との併用可
【選考プロセス】【一次面接】 担当役員
▼
【最終面接】 社長
▼
【内定】【休日休暇】■休日
完全週休2日制（土・日）、祝日、会社で定めた日
年間休日数：158日（2019年実績）
■休暇
年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、育児／介護休暇
■有給休暇
有：試用期間終了後に10日付与します。
■バリエーション有休制度
有給休暇とは別に月8時間までフレキシブルに使える有給休暇を付与する制度です。試用期間中も利用可。
■感染症休暇
疾病により医師から出勤停止の診断がなされた場合において、特例として出勤停止期間中の休暇を認める制度の運用を開始いたします。出勤停止中の休暇は有給扱いとしますが、各自が保有する年次有給日数の消化対象とはせず、欠勤による控除も行いません。
- Career Level Staff
- Offerd Salary ¥4 - ¥6 Million
- Experience Less than 1 Year
- Number of employee 5
- Gender Required Both
- INDUSTRY IT
- Qualification Associate Degree
- Working Hour 10 to 19
- Trial Period 3 months
- Department Assign Enterprise Division Sales Team
Job Description
You will be in charge of proposal sales for corporations of CX solution “ZETA CX” which is our company’s product.
It has been introduced into major domestic EC sites, and boasts a distribution value of 1.3 trillion yen and a continuous usage rate of 98%.
1. Examples of major companies that have e- commerce sites for customers
Ito-Yokado, Yamada Denki, TSUTAYA, Lawson HMV, Mitsui Fudosan, etc.
2. Products “ZETA CX” series of products (https: // zetacx .com /)
It is used on EC sites as a product search / in-site search engine and product recommendation engine.
The “hospitality” mechanism, similar to actual stores, is highly regarded, and the continuation rate after introduction is 98%.
(Introduction example)
Ito-Yokado: https://zetacx.com/case/iyns
Mitsui Fudosan: https://zetacx.com/case/and-mall
Golf Digest Online: https://zetacx.com/case/gdo
3 About sales methods and processes
・ Approach to those who exchanged business cards at seminars and EXPOs ・ Handling
inquiries from
customers ・ Following existing customers and responding to additional orders
* Average period from initial approach to ordering is 3 months ~ About half a year.
4. Other supplementary information
First, use half a year as a guideline to absorb product and industry knowledge.
After joining the company, we will visit existing customers and new customers together with senior employees for the first six months, and perform the
incidental work.
Treatment conditions and salary bonus
■ Personnel assessment (four times a year)
Adopts a 360-degree evaluation method. We raise according to evaluation result.
■ Performance bonus (unscheduled)
most recent payment status: Winter 2017, Summer 2018, Winter 2018
■ Provide the desired PC environment The
company will provide the laptop with the OS you want when you join the company. One monitor (24 inches) is also available for each person.
In addition, you can also bring your own tools. We will make the environment easy to develop as much as possible.
■ Book purchase support
If there is a practical book that is not in the in-house library, we will order it at the expense of the company. Do not take out.
■ iPad (32GB) is loaned
to iPad applicants for free. Although we confirm this at the time of joining the company, you can apply for borrowing even after joining the company.
■ Installation of 4 free beverage vending machines 2 on the
16th and 17th floors. Different vendors are available.
■ Free water server, espresso machine, coffee maker
can be used freely during working hours.
Welfare
■ Full payment
is provided separately from the basic payment for transportation expenses .
■ Social insurance (health insurance / employment insurance / labor accident insurance / welfare pension)
Since you are a member of the Kanto IT Software Health Insurance Association, you can receive the benefits that come with it.
■
30,000 yen will be paid separately from the basic allowance for study allowance . All employees are eligible.
Cannot be combined with borrowed company housing system.
■ Borrowing company housing system (rental assistance) If
certain conditions are met, the rent will be halved (up to 50,000 yen).
Cannot be combined with study allowance.
■ Can
be used if specific property conditions are met. There is an interest incentive of 4% per year.
■ Keihan Sumiko Gold
will be handed over to married employees and employees who have condolences.
■ Internal loan
system This is a system that provides loans at a low interest rate when there is a sudden demand for funds, up to three months of the monthly salary (+ α for those using the property savings system).
■ Working time change system It
can be changed from 9:00 to 18:00 on a daily basis. Can be used in combination with the variable holiday system
Selection process
[Primary interview] Officer in charge
▼
[Final interview] President
▼
[Contract]
Holiday
■ Holidays
Weekly two-day system (Saturday / Sunday), holidays, company-specified
number of annual holidays: 158 days (results in 2019)
■ Holidays New
Year holidays, annual paid leave, Keio leave, childcare / care leave
■ Paid Vacation
: 10 days after the trial period.
■ Variable
paid leave system In addition to paid leave, this is a system that gives paid leave that can be used flexibly up to 8 hours per month. Can be used during the trial period.
■ Infectious disease leave In
the event that a doctor has been diagnosed with work suspension due to illness, we will start operating a system that allows leave during work suspension. Leaves that are not attending work are treated as paid, but they are not subject to the annual paid days held by each person and are not deducted due to absence from work.