【未経験大歓迎・面接1回】 電気工事（計装工事）スタッフ

Job Description

【ポジション】
【未経験大歓迎・面接1回】 電気工事（計装工事）スタッフ

主に、様々な建物・施設の電気・計装工事を行っている同社にて、電気工事（計装工事）業務をお任せします。

【具体的な業務】
電気工事・計装工事の設計、施工、調整

【同社について】
同社は、主に近畿一円の計装工事を承っています。
創業以来、数々の現場をこなしてきた経験と知識から、皆様に愛され信頼される技術を培ってまいりました。様々な施設の電気・計装システムの新設・改造工事などの依頼に的確に応えるため、より安全性の高いプラントを実現するためにも、私たちは最新かつ高度な技術力で最適な電気・計装システム環境の構築を行っています。

【計装とは】
計装とは計測器を装備する事です。
工場や施設等に導入されている機械の中には、24時間休まず動いている機械がたくさんあります。そうした機械がトラブルなく、安全に動いているかどうかをチェックするために、温度計や圧力計など、様々な計測器が装備されています。少しでもトラブルや誤作動が生じると、機械を停止する必要があり、生産性や安全性、場合によっては人の命に関わる重大な問題になりかねません。
同社では、そういった問題が起きないよう、計装工事を行い、機械に計測器を装備し、安全に稼動できるようにメンテナンスや調整を行っております。

【事業内容】
オフィスビル、病院、工場などの空調を制御装置によりコントロールし、快適で安全な環境にするための
仕事です。

1、自動制御工事
　　制御装置の設置や装置に関わる配線の施工管理
2、試験調整メンテナンス
　　制御装置の立ち上げ調整やメンテナンス

私たちの仕事には電気の基礎知識が必要ですが、ほとんどの社員が
入社後に上司や先輩の指導により、知識を習得しています。


【募集背景】
【募集枠：1名】

【必須要件】
普通自動車運転免許

【待遇条件・昇給賞与】
・年収例
36歳（勤続 11年）課長　年収7.625.873
31歳（勤続 6年）課長　年収6.016.463

※待遇条件・昇給賞与は経験や能力を考慮し、決定します
賞与：年2回（7月 / 11月）、決算賞与あり（直近5年間連続で支給中）、交通費全額支給、時間外手当（100％支給）

【福利厚生】
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、財形貯蓄制度、退職金制度、制服貸与、永年勤続表彰制度（10年・20年 / 特別休暇と旅行券をプレゼントします)、家族手当（配偶者：月3000円、子供一人：月5000円）、資格手当（電気工事施工管理技士、電気工事士など）

【選考プロセス】
　書類選考
　　↓↓
　最終面接
※社長面接1回を予定しています。

【休日休暇】
【年間休日：103日】
土日、GW、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）
※土曜日出勤する場合があります。

・振替休日について
会社の指定する休日に出勤する場合は振替休日を取得していただきます。
繁忙期など振替休日を取得できない場合振替休日を買い取っています。

Job Description

The company, which mainly conducts electrical and instrumentation work for various buildings and facilities, will be entrusted with electrical work (instrumentation work). 

[Specific operations] 

Design, construction and adjustment of electrical work and instrumentation work.

[About the company ]

 The company mainly handles instrumentation work for the entire Kinki region. Since our founding, we have cultivated technologies that are loved and trusted by everyone based on experience and knowledge that we have dealt with in many fields. In order to accurately respond to requests for new construction and remodeling work for various facilities and instrumentation systems, in order to realize a safer plant, we use the latest and advanced technological capabilities to optimize the We are building an instrumentation system environment. 

[What is instrumentation?] 

Instrumentation is the provision of measuring instruments. Among the machines installed in factories and facilities, there are many machines that operate 24 hours a day. Various instruments such as thermometers and pressure gauges are equipped to check whether such machines are operating safely and without problems. If any trouble or malfunction occurs, it is necessary to stop the machine, which can be a serious problem related to productivity, safety, and in some cases human life. In order to prevent such problems, the company performs instrumentation work, equips machines with measuring instruments, and performs maintenance and adjustments to ensure safe operation.

Hiring requirements 

Ordinary car driving license.

Treatment conditions / sales bonus.

 Annual income. 

36 years old (11 years of service) General manager Annual salary 7.625.873. 

31 years old (6 years of service) General manager Annual income 6.016.463.

* Conditions for conditions and pay bonus are determined based on experience and ability. Bonus Twice a year ( (July / November), there is a settlement bonus (currently paid for the last five consecutive years), full transportation expenses, overtime allowance (100% payment)

Welfare

Social insurance (employment / work accident / health / welfare pension), wealth savings system, retirement allowance, uniform loan, long-term service commendation system (10/20 years / special leave and travel ticket will be presented), family allowance ( Spouse: 3000 yen per month, 1 child: 5000 yen per month), qualification allowance (electric construction management engineer, electrician, etc.)

Selection process

Document screening 

　　↓ ↓ 

　Final interview 

* We plan to have one interview with the president.

Holiday

[ANNUAL HOLIDAY: 103 DAYS] 

Saturdays, Sundays, GW, summer holidays (5 days), year-end and New Year holidays (5 days), paid leave, Keio leave,maternity leave and childcare leave (acquired) 

* Saturday leave . 

・ About transfer holidays 

If you work on a holiday specified by the company, you must acquire a transfer holiday. 

If you can’t get a transfer holiday, such as during a busy season, you buy a transfer holiday.

・ The working conditions, etc. specified in this job offer may differ from the working conditions at the time of conclusion of the labor contract. 

・ This job offer includes information that has not been disclosed to the public, so it is prohibited to provide or forward it to third parties.