【未経験可】自社研修施設内 Linuxサーバー講師

Job Description

【ポジション】
【未経験可】自社研修施設内 Linuxサーバー講師

【配属部署】
Linuxサーバー講師１名（男性41歳）
Linuxサーバーアシスタント講師１名（育休・産休取得予定）

当社の新入社員や、未経験者エンジニアのスキルUPをお手伝いする仕事です。

■具体的には・・・・
下記を実践的に教えていただきます。
・Linux(CentOS)のインストール
・Linuxコマンド
・Viエディタ
・各種サーバー構築(Apache、Samba、BIND、SendMail)

■カリキュラム内容
社内にて、カリキュラムは確立しておりますので、
社内カリキュラムに沿って教えて頂く形となります。

■入社後は勉強して貰います
まずは、生徒と一緒になって勉強をして貰います。
ある程度知識がついた段階でアシスタント講師として講座のサポートをして頂きます。

【事業内容】
ITエンジニアに特化した人材事業を行っています。

1)アウトソーシング事業
自社エンジニア、協力会社エンジニア、フリーランスエンジニアを含めて
現在250名体制・50プロジェクトを手掛けています。

2)教育、研修事業
無料スキルアップ研修や、企業の新人研修を請け負っています。
Java/PHPプログラミング研修所「プログラマカレッジ」、
Linuxサーバ研修所「エンジニアカレッジ」を運営しており、年間1000名以上のエンジニアを輩出しています。
また、2018年12月からはCTO/テックリードを育成する「OCTOPASS」を運営しております。

3)webインテグレーション/受託開発事業
現在社内開発エンジニア10名体制で、主に成長企業のwebシステム開発を手掛けております。

4)主要顧客
ITホールディングスグループ各社、AXLBIT株式会社、株式会社アピリッツ、株式会社アリスマティック、株式会社アルゼゲーミングテクノロジーズ、EMTG株式会社、イーソル株式会社、医療システムズ株式会社、株式会社インサイト、株式会社インプレス、株式会社EPARK、株式会社ウインライト、エクスチュア株式会社、株式会社エディア、株式会社オンラインスクール、株式会社協和エクシオ、株式会社クエスト、株式会社クオリティア、クォンツ・リサーチ株式会社、クルーズ株式会社、サイオステクノロジー株式会社、サイバーエージェントグループ各社、株式会社サザビーリーグ、株式会社三技協、JBSテクノロジー株式会社、株式会社シーイーシー、株式会社ＣＢホールディングス、株式会社システナ、株式会社SHIFT、スキルアップ・ビデオテクノロジーズ株式会社、株式会社スマートバリュー、ソフトブレーン株式会社、チーターデジタル株式会社、チームラボ株式会社、株式会社ディーバ、株式会社TJMデザイン、株式会社テクノプロ、株式会社ドリコム、株式会社ナウプロダクション、株式会社ネイキッド、株式会社ネグジット総研富士ソフト株式会社、株式会社富士通ビー・エス・シー、株式会社フォーカスシステムズ、株式会社ベガコーポレーション、株式会社bitFlyer、株式会社フューチャースコープ、株式会社BIGBANG、株式会社フランジア、ポリゴンマジック株式会社、モーニングスター株式会社、株式会社ラクス、ラクスル株式会社、楽天株式会社、リクルートホールディングス各社、株式会社リヴァンプ、ルビー・グループ 株式会社、その他3500社以上

【募集背景】
講師の1名が、産休・育休に入る為

【必要な能力・知識・経験】
・経験は不問(IT業界経験不問、IT知識不問)です。

【こんな人が活躍しています】
・人を育てるという事に情熱を持てる方
・親身になって教えられる方
・コーチング的な思考・行動が出来る方（出来る人にだけ教えるという姿勢はNGです）
・ベンチャー・中小企業特有の０から何かを造るということに抵抗がない方
（いろいろと整備されていない点もあるかと思いますので）


【待遇条件・昇給賞与】
・月給（25〜27.5万円）×12ヶ月　＋　インセンティブ
※定期昇給はございませんが、資格取得や知識レベルに合わせて見直します
※インセンティブは年に20～30万円程度

【福利厚生】
各種社会保険完備、
通勤交通費支給、
インセンティブ

【選考プロセス】
【1次選考】書類審査、
【2次選考】役員面接
【最終選考】役員面接、技術リーダー面接

【休日休暇】
土・日祝日、GW・夏期・年末年始休暇、慶弔・有給休暇

Job Description

・ Linuxcommand 
・ Vieditor 
・Various server construction (Apache, Samba, BIND, SendMail) 

■ Curriculum content Since 
the curriculum has been established in- 
house, please tell us along the in- house curriculum Itwill be in shape. 

■ I will study after joining the company 
First, I will study with students. 
After a certain level of knowledge, we will support the course as an assistantlecturer.

Treatment conditions / sales bonus

・ Monthly salary (25 to 275,000 yen) x 12 months +incentive 
* There is no regular salary increase, but it will be reviewed according toqualification acquisition and knowledge level 
* Incentive is about 200 to 300,000 yen per year

Welfare

Various social insurances, 
commuting transportation expenses, 
incentives

Selection process

First selection] Document review, 
[Second selection] Officer interview 
[Final selection] Officer interview, Technical leader interview

holiday

Saturday / Sunday / Holidays, GW / Summer /Year-end / New Year Holidays

・ The working conditions, etc. specified in this joboffer may differ from the working conditions at the time of conclusion of thelabor contract. 
・ Thisjob offer includes information that has not been disclosed tothe public, so it is prohibited to provide or forward it to third parties.