Webクリエイター

Job Description

大手、有名企業のWebサイトを制作していただきます。Webディレクターと共に、顧客課題に対しWebサイトでどのように解決・実現するかを考え、デザインに落とし込み制作します。大規模案件が多いため、業務は複数名のディレクター、クリエイターなどとチームで行います。

【具体的な業務】​

1. 顧客企業のWebサイトのデザイン業務

・コーポレートサイト

・製品ポータルサイト

・ECサイトなど

2. スマートフォン・スマートデバイス向けのデザイン業務

3. ルールに準拠したHTML・CSS、Dreamweaverによるコーディング業務

4. Javascriptでのスライドやタブ機能などの開発（jQueryなどプラグインの使用も可）

【やりがい・魅力】

・顧客の高い要求に対してデザイン・コーディングで表現するために、最先端の技術やトレンドなどにも積極的に取り組むことができます。

・デザイナー、コーダーとして経験を積み、将来的にはディレクターへとステップアップしていただくことが多いです。

・幅広い業種、業界の顧客企業との取引実績があります。

・同社には、Webサイトだけでなく、Webマーケティング、システムといったデジタル領域全般のソリューションがあるため、幅広い知見を身に付け、顧客に提案・貢献することができます。

・目標管理制度があり、半年ごとに成果・行動評価で評価され、処遇・キャリアパスに反映されます。

・労務管理が行き届き、女性社員も多く（部の半数が女性社員）、男女とも長く働きやすい組織です。

採用要件

【必須要件】

下記全てを満たす方

1. Photoshop、Illustratorの基本スキル

2. PhotoshopまたはFireworksでのWebデザイン経験

3. ルールに準拠したコーディング（HTML/CSS/Dreamweaver）業務対応経験

【尚可】

1. Javascript（jQuery）の利用スキル

2. HTML5、CSS3を使ったコーディング経験

待遇条件・昇給賞与

想定年収：300万円～500万円 （30時間分の残業代含む）

想定月給：大卒 192,000円～、短大・専門卒（2年制）166,000円～（住宅手当含む、残業代別途支給）

※年収は同社給与規定に則った提示となりますが、業界経験者の方は、経験・実績をもとに考慮します。経験・スキルなどによっては管理監督者対象の可能性があります。

昇給（年1回）、賞与（年2回、7月・12月）、交通費支給（上限月5万円）

福祉

社会保険完備、退職金制度（確定拠出年金）、社員持株会制度、財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、慶弔見舞金制度、保養所　ほか

選考プロセス

書類選考

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1次面接

　↓  　

2次面接

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最終面接 

※選考回数、内容は変更になる場合もあります。 

休日休暇

【年間休日数：121日】（2016年度）

完全週休2日制（土、日）、祝日、年末年始、慶弔、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇

・本求人票に明記されている労働条件等が労働契約締結時の労働条件と異なる場合がありますので、ご相談いただけますと幸いです。

・本求人票には一般には公開されていない情報も含まれておりますので、第三者への提供・転送を禁止させていただいております。