- Career Level Staff
- Offerd Salary ¥2 - ¥4 Million
- Experience Less than 1 Year
- Number of employee 1
- Gender Required Both
- INDUSTRY Other
- Qualification Associate Degree
- Working Hour 09: 00-17: 30
- Trial Period 6ヶ月
Job Description
同社が運営する旅行情報誌「じゃらん」または、クーポンマガジン「ホットペッパー」のいずれかの編集、企画、制作業務を担当していただきます。
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【旅行情報誌「じゃらん」における業務】
新しい兆しをいち早くキャッチしながら、地元を愛し、誰よりも楽しんで、お出かけの提案をすることのできる編集部員を募集します。
〈具体的な業務〉
1. 特集記事の企画立案
・企画会議にて、担当記事の企画案のプレゼンテーション
・読者ニーズに沿う最適な企画についての議論
・月刊誌「じゃらん」の編集・企画・制作、その他Webコンテンツの制作
2. 外部ブレーンとの打合せ
・担当記事の方向性が決定次第、取材前の打合せ
・外部ブレーン(コピーライター、カメラマン、デザイナーなど)とのチームによる、具体的な誌面イメージの検討
3. 事前打合せの内容をもとにしたチームでの現地取材
新しい発見がよくあるため、現場でリーダーシップを取り臨機応変な対応が必要となります。
4. 校正・入稿作業
・誌面の内容にミスがないかの確認、微調整(編集部内や取材先に再確認)
・確認後、印刷会社に原稿を入稿し「じゃらん」が完成
〈旅行情報誌「じゃらん」について〉
https://www.jalan.net/jalan/doc/top/honsi/honsi_index.html
全国の“旬”で“お得”な情報を発信する、日本最大級の旅行情報誌です。
全国各地のエリア担当から寄せられる現地情報と地元編集部の徹底した取材・編集力により、「じゃらん」にしかできないお出かけ提案をお届けします。電子版アプリも展開中です。
今後は、既存の紙媒体というくくりにとらわれず、コンテンツも国内外問わず顧客に価値ある情報を提供し、1件でも多くの“人と地域の出会い”を作っていきます。
〈やりがい・魅力〉
多くの人と制作した「じゃらん」が書店やコンビニに並び、本の売れ行きや、取材先からの反響があったという連絡で、仕事の成果が実感できます。
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【クーポンマガジン「ホットペッパー」における業務】
クーポンページを制作している全国の営業担当と協力し、グルメ、ヘア、ネイル、リラクゼーションといったジャンルの編集記事を制作します。
〈具体的な業務〉
1. 特集記事の企画立案
・企画会議にて、担当記事の企画案のプレゼンテーション
・各エリアにいる営業担当と、エリアニーズ、読者ニーズに沿う企画を議論
2. 外部ブレーンとの打合せ
・担当記事の方向性決定後、取材前の打合せ
・外部ブレーン(コピーライター、カメラマン、デザイナーなど)とのチームによる、具体的な誌面イメージの検討
3.事前打合せの内容をもとにした、チームでの現地取材 ・撮影
新しい発見がよくあるため、現場でリーダーシップを取り臨機応変な対応が必要となります。
4. 校正、入稿作業
・誌面の内容にミスがないかの確認、微調整(編集部内や取材先に再確認)
・確認後、印刷会社への原稿を入稿
・「ホットペッパー」が完成
5. 振り返り
次回の企画に活かすため、読者からのアンケートをもとに企画意図との適合性を調べます。
〈クーポンマガジン「ホットペッパー」について〉
https://www.recruit-lifestyle.co.jp/service/hotpepper.html
北は旭川から南は鹿児島までの50エリアで、飲食店や美容院、リラクゼーション&ビューティースポット、スクールなど“街のお得”な情報を発信する、日本最大級のクーポンマガジンです。
今後は、既存のホットペッパーにとらわれず、紙メディアの強みを生かしながら、より多くの顧客に情報を提供することで、「街を元気にしていきたい」と考えています。
2013年4月には、ホットペッパー八戸版(青森県初進出)や西日本新聞とコラボした「西日本新聞×HOTPEPPER久留米(福岡県)」も創刊し、新しいチャレンジを続けています。
〈やりがい・魅力〉
多くの人たちと協力し作り上げた「ホットペッパー」が全国の駅や街角に並び、読者からの「面白かった」という声を聞くことで、やりがいを感じることができます。
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【職場環境】
・「働く」と「遊ぶ」を両立させるという文化があり、会社全体で労働時間の削減に取り組み、短時間で成果を出すことに注力しています。
・個人の市場価値やキャリアを磨くための多様な成長機会やステージを積極的に提供しています。(スキルアップや能力開発を目的とした査定面談やコーチング、キャリア開発研修 ※契約3年目で習得したスキルを活用し自身が目指したい業界や職種への転職サポート)
待遇条件・昇給賞与.
月給制、賞与:年2回(4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給 ※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給)、部署により実績に応じたインセンティブあり、交通費全額支給(車通勤不可※1日入社以外の場合は、入社月のみ通勤交通費が支給されません)
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【雇用形態について】
契約社員での募集です。
※地域ブロックと職種を限定した正社員への登用制度あり。
〈契約更新〉
初回契約のみ:3~6ヶ月
それ以降:1年単位/更新上限2回(最長3年 ※初回契約の期間を含まず)
※再契約や上限年数を越える更新はありません。
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【給与について】
〈東京:ホットペッパー・じゃらん〉
月額基本給219,877円
※月45時間相当分の固定残業代として、月82,454円を月給に含んで支給(超過分の割増賃金支給あり)
・年収例1
413万円:営業職/入社1年目、固定月給302,331万円+賞与25万円×年2回の場合
・年収例2
458万円:営業職/入社2年目、固定月給339,721万円+賞与25万円×年2回の場合
〈大阪:じゃらん〉
月額基本給202,364円
※月45時間相当分の固定残業代として、月75,887円を月給に含んで支給(超過分の割増賃金支給あり)
・年収例1
384万円:営業職/入社1年目 固定月給27,8251万円+賞与25万円×年2回の場合
・年収例2
426万円:営業職/入社2年目 固定月給313,024万円+賞与25万円×年2回の場合
〈上記エリア以外:じゃらん〉
月額基本給187,354円
※月45時間相当分の固定残業代として、月70,258円を月給に含んで支給(超過分の割増賃金支給あり)
・年収例1
359万円:営業職/入社1年目 固定月給257,612万円+賞与25万円×年2回の場合
・年収例2
398万円:営業職/入社2年目 固定月給29,0141万円+賞与25万円×年2回の場合
福祉
社会保険完備、各種研修制度、キャリア支援金制度(3年間の契約満了者全員に一律100万円を支給)、超過勤務手当(月58時間を超えるものに対する)、深夜残業手当、休日勤務手当
選考プロセス
書類選考
↓
SPI
↓
面接2回
※面接回数は変動する可能性があります。
休日休暇
【年間休日数:130日(会社休日125日+指定休5日)】
週休2日(土日祝・同社カレンダーにより年数回土曜出社あり )、年末年始休暇、夏季休暇、GW、慶弔休暇、有給休暇(入社時に15日付与※うち5日は指定休として消化、入社2年目以降毎年入社月に付与)、特別休暇(慶弔・生理・出産・公傷・看護・罹災・交通遮断)
