スマホ(ネイティブ)アプリエンジニア

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This job has been Expired
正社員
  • Post Date: 2019-09-03
  • Career Level Programmer
  • Offerd Salary ¥4 - ¥6 Million
  • Experience 2 Years
  • Number of employee Upto 5 people
  • Gender Required Both
  • INDUSTRY IT
  • Qualification Bachelor Degree
  • Working Hour 9:00 to 17:00
  • Trial Period 3 Months
  • Department Assign クラウドアプリ部門MD
Job Description

iOS/Andorid向けのアプリケーションの開発をお任せ致します。

●注力ポイント
各言語の中でも特にKotlinへ力を入れております。
他にSwift, Rustに興味のあるエンジニアが多く、自主的な勉強会も開催!
継続的な自己研鑽を行う事で、スキルチェンジを実現!

●ステップアップ事例
入社1年半:PHPでのWEBアプリケーション開発からSwift/Kotlinを用いたスマホアプリケーション開発へシフト。

●案件内容①
某大手ゲーム会社が提供している「スマホPC/向けカードゲーム」の開発/運用。
ゲームの仕様決め、UI/UX設計、ゲーム開発/テスト、ゲーム運用、ツール開発などをお任せ致します。
技術要素としては、言語にC#、ゲームエンジンにUnityを使用。

●案件内容②
某大手ゲーム会社が提供している「スマホ向けパズルゲーム」の開発/運用。
ゲームの仕様決め、UI/UX設計、ゲーム開発/テスト、ゲーム運用、ツール開発などをお任せ致します。
技術要素としては、言語にC++、ゲームエンジンにCocos2d-xを使用。

待遇条件・昇給賞与
1.給与
350万円-700万円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

30歳 マネージャ
月給425,000円(基本給282,630円、役割給125,000円、みなし残業代〈固定残業代30時間分〉17,370円※1)
※1:固定残業が月30時間を超える場合は、その超過分が追加支給。

28歳 大学院了入社3年 リーダ 
月給305,000円(基本給235,100円、役割給10,000円、みなし残業代〈固定残業代30時間分〉59,900円※2)
※2:固定残業時間が月30時間を超える場合は、その超過分が追加支給。

■月給制
■給与改定:年2回
■賞与:夏冬年2回(マネージャ以上は年1回6月)
■試用期間:6ヶ月(給与条件は変わりません)

福祉
◇交通費全額支給
◇みなし残業代+残業代支給(規定時間外労働30時間を超えた場合)
◇役割給
◇深夜勤務手当
◇資格取得支援制度
◇企業年金(確定拠出年金)制度
◇遺族年金制度
◇慶弔見舞金(第三子出産祝金増額)
◇各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇定期健康診断
◇各種研修制度(研修・勉強会には軽食付)
◇社員定例総会
◇優秀社員表彰
◇関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能
◇社内企画イベント随時開催 など

選考プロセス
書類選考
→1次面接(エンジニア)+性格診断(30分)1日目
→2次面接(事業部長)→最終面接(社長)2日目

休日休暇
★年間休日123日
・完全週休2日制(土・日)
※勤務先により、シフト勤務の場合もあります
・祝日
・年末年始休暇(6日間)
・夏季休暇(3日間)
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児介護休業
・ドナー休暇
・ボランティア休暇
・マタニティ休暇
・障がい者通院休暇
・リフレッシュ休暇
・育自休業 (3年まで自らを育むために休める)
 留学、資格取得、ボランティア、育児、介護等