マークアップエンジニア（HTMLコーダー）

Job Description

顧客のビジネス課題に対してWebサイトを通してサポートする業務になります。将来的には、UI設計など、インフォメーションアーキティクトや実装ディレクションなどWebディレクターとして活躍いただきます。

【具体的な業務】

1. Webサイト制作（2～4は詳細業務）

2. Webサイトディレクトリ設計・コーディングテンプレートの作成

3. 実装レギュレーション作成

4. 実装ディレクション

※これまでの経験やスキルに合った案件からお任せします。

【やりがい】

1. 大規模プロジェクトにワンストップで関わることができます。

同社の案件の全てがナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手企業の大規模プロジェクトです。企画提案から構築、運用、効果測定までワンストップでWebマーケティングの業務に関われることができ、自身の成長に直結する魅力があります。

2. 経験を通して知見を広げスキルアップ・キャリアアップできる環境があります。

3. 〈働きやすい職場環境〉

福利厚生が充実しており、残業時間も平均35時間/月程度です。Webインテグレーション事業においては、女性の就業率も高く、メンバーの6割が女性です。研修制度も充実しているため、スキルアップや新たな領域のチャンレンジにも安心な環境が整っています。

採用要件

【必須要件】

下記すべてを満たす方

1. マークアップエンジニア経験2年以上（左記は目安です、スキル実績などで増減します）

2. Photoshop・Illustrator・Dreamweaverなどの実務経験1年以上

3. HTMLまたはCSSなどのコーディング（W3C準拠）

【尚可】

・ 大手顧客企業のWebサイト制作経験

・ JavaScriptスクリプティング経験

・ デバック経験

待遇条件・昇給賞与

想定年収：300万円～500万円

※年収は同社給与規定に則った提示となりますが、業界経験者の方は、経験・実績をもとに考慮します。経験・スキルなどによっては管理監督者対象の可能性があります。

※30時間の残業手当を含むと想定した年収になります。

月給：大卒192,000円～、短大・専門卒（2年制）：166,000円～（住宅手当含む）

交通費支給（上限月5万円）

福祉

社会保険完備、退職金制度（確定拠出年金）、社員持株会制度、財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、慶弔見舞金制度、保養所、残業代

選考プロセス

書類選考

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面接（1～3回）

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条件面談

※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

【選考プロセス一例】

書類選考

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一次面接（人事HR・現場担当者）

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二次面接（人事HR・部門責任者）

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条件面談（人事HR）

休日休暇

【年間休日数：121日】

完全週休2日制、有給休暇（10日〜20日）、年末年始休暇、有給休暇（半日有給制度あり※規定の範囲内で取得）、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇など

・本求人票に明記されている労働条件等が労働契約締結時の労働条件と異なる場合がありますので、ご相談いただけますと幸いです。

・本求人票には一般には公開されていない情報も含まれておりますので、第三者への提供・転送を禁止させていただいております。